Benieuwd wat we voor jouw organisatie kunnen betekenen? Laten we vrijblijvend kennismaken!
Coaching voor werkgevers van millennials
De helft van de Nederlandse beroepsbevolking bestaat uit twintigers en dertigers. Deze jongste generatie op de arbeidsmarkt heeft vaak een andere kijk op zaken dan hun leidinggevenden. Dit kan leiden tot wederzijds onbegrip, met alle gevolgen van dien.
De coaches van The ME Company helpen werkgevers en hun Young Professionals bij de uitdagingen én kansen die dit generatieverschil op de werkvloer met zich meebrengt.
In onze trajecten zien we vijf terugkerende vragen vanuit werkgevers:
- Hoe kunnen we de juiste millennials recruiten?
- Hoe kunnen we Young Professionals binden aan onze organisatie?
- Hoe kunnen we het beste leidinggeven aan onze millennials?
- Hoe kunnen we onze millennials het beste coachen en begeleiden?
- Hoe zorgen we voor wederzijds begrip tussen verschillende generaties werknemers?
Onze coaches
Onze gecertificeerde teamcoaches helpen organisaties bij deze vraagstukken door middel van op maat gemaakte programma’s. Hierbij hanteren we de methode van Waarderend Coachen.
Onderzoek wijst uit dat deze methode een positieve invloed heeft op gedrag en interne relaties in organisaties.
Wij werken onder andere voor:
Onze missie
We zijn gespecialiseerd in de begeleiding van millennials en teams. Onze missie is om wederzijds begrip te creëren tussen generaties en binnen teams.
Wij doen dit vanuit een sfeer van integriteit, perspectief op samenwerking en een oprechte nieuwsgierigheid. Ons doel is om de onderlinge sfeer vanuit vertrouwen op te bouwen en productiviteit op de werkvloer te bevorderen.